Danıştay 12. Daire 2022/1053 E., 2024/741 K.

T.C.
D A N I Ş T A Y
ONİKİNCİ DAİRE
Esas No : 2022/1053
Karar No : 2024/741
TEMYİZ EDEN (DAVACI) : …'i temsilen … Sendikası
VEKİLİ : Av. …
KARŞI TARAF (DAVALI) : … Belediye Başkanlığı
VEKİLİ : Av. …
İSTEMİN KONUSU : … Bölge İdare Mahkemesi ... İdari Dava Dairesinin … tarih ve E:…, K:… sayılı kararının temyizen incelenerek bozulması istenilmektedir.
YARGILAMA SÜRECİ :
Dava konusu istem: Gaziemir Belediye Başkanlığında 5393 sayılı Belediye Kanunui'nun 49. maddesine istinaden sözleşmeli personel statüsünde sağlık teknikeri kadrosunda sözleşmeli personel olarak görev yapan davacı tarafından, 31/12/2019 tarihinde süresi dolan sözleşmesinin yenilenmesi talebiyle 31/12/2019 tarihinde yapmış olduğu başvurunun zımnen reddine ilişkin işlemin iptali ile işlem nedeniyle yoksun kaldığı parasal haklarının hakediş tarihinden itibaren işleyecek yasal faiziyle birlikte ödenilmesine karar verilmesi istenilmiştir.
İlk Derece Mahkemesi kararının özeti: ... İdare Mahkemesince verilen … tarih ve E:…, K:… sayılı kararıyla; davacının sözleşmeli personel olarak sağlık teknikeri kadrosunda istihdam edildiği ve sözleşmesinin 31/12/2019 tarihi itibarıyla sona erdiği, davacının istihdam edildiği kadroda 2020 yılı için personel ihtiyacı bulunmadığı, davacının yerine başkaca bir memur veya sözleşmeli personel istihdamı yoluna da gidilmediği, sözleşmeyi yenileyip yenilememe konusunda idarenin takdir yetkisinin bulunduğu göz önüne alındığında kadro ve ihtiyaç durumuna göre kullanıldığı görülen takdir yetkisi kapsamında...