Lextum artık Claude ve ChatGPT'de: asistanınız içtihadı uydurmadan, kaynağından getirsin. Nasıl bağlanır? →

Danıştay 12. Daire 2022/3182 E., 2024/4649 K.

tarihli karar

Karar Künyesi

Mahkeme
Danıştay 12. Daire
Karar Tarihi
5 Kasım 2024
Esas No
2022/3182
Karar No
2024/4649

Karar Özeti

T.C.
D A N I Ş T A Y
ONİKİNCİ DAİRE
Esas No : 2022/3182
Karar No : 2024/4649
TEMYİZ EDEN (DAVALI) : ... Belediye Başkanlığı
VEKİLİ : Av. ...
KARŞI TARAF (DAVACI) : ...
VEKİLİ : Av. ...
İSTEMİN KONUSU : ... Bölge İdare Mahkemesi ... İdari Dava Dairesinin ... tarih ve E:..., K:... sayılı kararının temyizen incelenerek bozulması istenilmektedir.
YARGILAMA SÜRECİ :
Dava konusu istem: İzmit Belediye Başkanlığında, 5393 sayılı Belediye Kanunu'nun 49. maddesinin üçüncü fıkrası kapsamında sözleşmeli personel statüsünde programcı olarak görev yapan davacının, işe alınma açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini taşımadığının sonradan anlaşıldığından bahisle, sözleşmesinin yenilenmemesine ilişkin ... tarih ve ... sayılı işlemin iptali ile bu işlem nedeniyle yoksun kaldığı parasal haklarının yasal faiziyle birlikte ödenmesine ve özlük haklarının iadesine karar verilmesi istenilmiştir.
İlk Derece Mahkemesi kararının özeti: ... İdare Mahkemesinin ... tarih ve E:..., K:... sayılı kararıyla; davacının, programcı kadro karşılığı sözleşme yapılmadan önce anılan belediyenin iştiraki olan ... A.Ş. bünyesinde hizmet alımı yoluyla büro personeli olarak çalıştığı, 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararname'nin Geçici 23. maddesi gereğince daimi işçi statüsüne geçiş yaptığı ve basınla ilişkiler görevlisi (editör ve basın danışmanı) olarak çalışmaya devam ettiği, 15/02/2019 tarihinde programcı kadro karşılığı sözleşmeli personel statüsüne geçmiş ise de, yine editör olarak çalışmaya devam ettiği...

Tam metni ve tüm kararları görüntüleyin

Lextum.ai'ya giriş yaptıktan sonra sınırsız, süresiz ve ücretsiz erişebilirsiniz.

Ücretsiz Başla