Yargıtay 10. Hukuk Dairesi 2023/12441 E., 2024/487 K.
tarihli karar
Karar Künyesi
- Mahkeme
- Yargıtay 10. Hukuk Dairesi
- Karar Tarihi
- 24 Ocak 2024
- Esas No
- 2023/12441
- Karar No
- 2024/487
Karar Özeti
MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
SAYISI : 2017/691 E., 2023/580 K.
KARAR : Kısmen kabul
Taraflar arasında Mahkemesinde görülen prime esas kazancın tespiti davasında davanın reddine dair verilen karar hakkında yapılan temyiz incelemesi sonucunda, Yargıtay (kapatılan) 21. Hukuk Dairesince Mahkeme kararının bozulmasına karar verilmiştir.
Mahkemece bozmaya uyularak yeniden yapılan yargılama sonucunda; davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
Mahkeme kararı taraf vekilleri tarafından temyiz edilmekle; kesinlik, süre, temyiz şartı ve diğer usul eksiklikleri yönünden yapılan ön inceleme sonucunda, temyiz dilekçesinin kabulüne karar verildikten ve Tetkik Hâkimi ... tarafından hazırlanan rapor dinlendikten sonra dosyadaki belgeler incelenip gereği düşünüldü:
I. DAVA
Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; 06.10.2004-10.12.2013 tarihleri arasında yaklaşık 10 yıl süreyle davalı işyerinde Hidrolik Departman bölüm müdürü sıfatı ile çalıştığını, en son ücretinin aylık net 5000,00 TL olduğunu, maaşının büyük bir kısmını elden alan müvekkilinin kalan kısmının banka hesabına yatırıldığını, maaşın dışında yaptığı satışlardan teşvik primi alacağı vaadedilmesine karşın son yıllarda teşvik primlerinin kendisine dönemde ödenen teşvik primlerinin de Kuruma bildirilmediğini, Kurum kayıtlarında almış olduğu ücretinin 10 yıl boyunca gerçek ücretinin altında çok düşük miktardan bildirildiğini ve primlerinin de bu nedenle eksik yatırıldığını belirterek, öncelikle 6552 sayılı Kanun uyarınca davanın SGK'ya resen ihbarını, müvekkilinin davalı...
SAYISI : 2017/691 E., 2023/580 K.
KARAR : Kısmen kabul
Taraflar arasında Mahkemesinde görülen prime esas kazancın tespiti davasında davanın reddine dair verilen karar hakkında yapılan temyiz incelemesi sonucunda, Yargıtay (kapatılan) 21. Hukuk Dairesince Mahkeme kararının bozulmasına karar verilmiştir.
Mahkemece bozmaya uyularak yeniden yapılan yargılama sonucunda; davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
Mahkeme kararı taraf vekilleri tarafından temyiz edilmekle; kesinlik, süre, temyiz şartı ve diğer usul eksiklikleri yönünden yapılan ön inceleme sonucunda, temyiz dilekçesinin kabulüne karar verildikten ve Tetkik Hâkimi ... tarafından hazırlanan rapor dinlendikten sonra dosyadaki belgeler incelenip gereği düşünüldü:
I. DAVA
Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; 06.10.2004-10.12.2013 tarihleri arasında yaklaşık 10 yıl süreyle davalı işyerinde Hidrolik Departman bölüm müdürü sıfatı ile çalıştığını, en son ücretinin aylık net 5000,00 TL olduğunu, maaşının büyük bir kısmını elden alan müvekkilinin kalan kısmının banka hesabına yatırıldığını, maaşın dışında yaptığı satışlardan teşvik primi alacağı vaadedilmesine karşın son yıllarda teşvik primlerinin kendisine dönemde ödenen teşvik primlerinin de Kuruma bildirilmediğini, Kurum kayıtlarında almış olduğu ücretinin 10 yıl boyunca gerçek ücretinin altında çok düşük miktardan bildirildiğini ve primlerinin de bu nedenle eksik yatırıldığını belirterek, öncelikle 6552 sayılı Kanun uyarınca davanın SGK'ya resen ihbarını, müvekkilinin davalı...
Tam metni ve tüm kararları görüntüleyin
Lextum.ai'ya giriş yaptıktan sonra sınırsız, süresiz ve ücretsiz erişebilirsiniz.
Yargıtay Kararlarından
- Yargıtay Ceza Genel Kurulu 2022/237 E., 2024/25 K.24 Ocak 2024
- Yargıtay 10. Ceza Dairesi 2021/9918 E., 2024/788 K.24 Ocak 2024
- Yargıtay 10. Hukuk Dairesi 2023/14350 E., 2024/532 K.24 Ocak 2024
- Yargıtay 7. Ceza Dairesi 2023/17372 E., 2024/729 K.24 Ocak 2024
- Yargıtay 7. Ceza Dairesi 2021/4133 E., 2024/731 K.24 Ocak 2024
- Yargıtay 7. Ceza Dairesi 2020/616 E., 2024/736 K.24 Ocak 2024