Yargıtay 5. Ceza Dairesi 2021/9504 E., 2024/4276 K.
tarihli karar
Karar Künyesi
- Mahkeme
- Yargıtay 5. Ceza Dairesi
- Karar Tarihi
- 17 Nisan 2024
- Esas No
- 2021/9504
- Karar No
- 2024/4276
- Konu
- İhmali davranışla görevi kötüye kullanma, emre aykırı davranış
- Hüküm
- Beraat (ihmali davranışla görevi kötüye kullanma suçundan), ret (emre aykırı davranış eyleminden)
Karar Özeti
MAHKEMESİ :Asliye Ceza Mahkemesi
SAYISI : 2014/261 Esas, 2014/463 Karar
SUÇ : İhmali davranışla görevi kötüye kullanma, emre aykırı davranış
HÜKÜM : Beraat (ihmali davranışla görevi kötüye kullanma suçundan), ret (emre aykırı davranış eyleminden)
TEBLİĞNAME GÖRÜŞÜ : Onama
Mahalli mahkemece verilen hüküm ve karar temyiz edilmekle dosya incelenerek gereği düşünüldü:
1163 sayılı Kooperatifler Kanunu'nun 62 nci maddesinin üçüncü fıkrası hükmüne göre, kooperatif yönetim kurulu üyeleri ve memurlarının kooperatife ait para, mal ve belgeler üzerinde işledikleri suçlardan dolayı kamu görevlisi gibi cezalandırılabilecekleri, bu kapsamda olmayan eylemleri nedeniyle kamu görevlisi sayılamayacakları ve onlar gibi cezalandırılamayacakları, suç tarihinde S.S. Cemre Ekşioğlu Huzur Konut Yapı Kooperatifinde Yönetim Kurulu Başkanı olarak görev yapan sanığın, Pendik 1. İcra Müdürlüğünün 2013/4703 Esas sayılı dosyası kapsamında verilen maaş haczi kararı uyarınca, kooperatif çalışanı ...'in maaşından kesinti yapılması için gönderilen müzekkerelerin gereğini yerine getirmemesi biçiminde gerçekleştiği iddia olunan eylemlerinin, sübutu halinde ancak 5326 sayılı Kabahatler Kanunu'nun 32 nci maddesinde düzenlenen "emre aykırı davranış" kabahatini oluşturacağı, bu kabahat için uygulanabilecek idari para cezasının miktarına göre de, 07.07.2012 olan eylem tarihi ile inceleme günü arasında 5326 sayılı Yasa'nın 20/2-c maddesinde öngörülen 3 yıllık zamanaşımı süresinin gerçekleştiği anlaşıldığından, hükmün ve kararın 5320 sayılı Yasa'nın 8 inci...
SAYISI : 2014/261 Esas, 2014/463 Karar
SUÇ : İhmali davranışla görevi kötüye kullanma, emre aykırı davranış
HÜKÜM : Beraat (ihmali davranışla görevi kötüye kullanma suçundan), ret (emre aykırı davranış eyleminden)
TEBLİĞNAME GÖRÜŞÜ : Onama
Mahalli mahkemece verilen hüküm ve karar temyiz edilmekle dosya incelenerek gereği düşünüldü:
1163 sayılı Kooperatifler Kanunu'nun 62 nci maddesinin üçüncü fıkrası hükmüne göre, kooperatif yönetim kurulu üyeleri ve memurlarının kooperatife ait para, mal ve belgeler üzerinde işledikleri suçlardan dolayı kamu görevlisi gibi cezalandırılabilecekleri, bu kapsamda olmayan eylemleri nedeniyle kamu görevlisi sayılamayacakları ve onlar gibi cezalandırılamayacakları, suç tarihinde S.S. Cemre Ekşioğlu Huzur Konut Yapı Kooperatifinde Yönetim Kurulu Başkanı olarak görev yapan sanığın, Pendik 1. İcra Müdürlüğünün 2013/4703 Esas sayılı dosyası kapsamında verilen maaş haczi kararı uyarınca, kooperatif çalışanı ...'in maaşından kesinti yapılması için gönderilen müzekkerelerin gereğini yerine getirmemesi biçiminde gerçekleştiği iddia olunan eylemlerinin, sübutu halinde ancak 5326 sayılı Kabahatler Kanunu'nun 32 nci maddesinde düzenlenen "emre aykırı davranış" kabahatini oluşturacağı, bu kabahat için uygulanabilecek idari para cezasının miktarına göre de, 07.07.2012 olan eylem tarihi ile inceleme günü arasında 5326 sayılı Yasa'nın 20/2-c maddesinde öngörülen 3 yıllık zamanaşımı süresinin gerçekleştiği anlaşıldığından, hükmün ve kararın 5320 sayılı Yasa'nın 8 inci...
Tam metni ve tüm kararları görüntüleyin
Lextum.ai'ya giriş yaptıktan sonra sınırsız, süresiz ve ücretsiz erişebilirsiniz.
Yargıtay Kararlarından
- Yargıtay 5. Ceza Dairesi 2021/6062 E., 2024/4281 K.17 Nisan 2024
- Yargıtay 5. Ceza Dairesi 2021/4101 E., 2024/4280 K.17 Nisan 2024
- Yargıtay 5. Ceza Dairesi 2021/9560 E., 2024/4278 K.17 Nisan 2024
- Yargıtay 5. Ceza Dairesi 2021/9404 E., 2024/4275 K.17 Nisan 2024
- Yargıtay 5. Ceza Dairesi 2021/9401 E., 2024/4274 K.17 Nisan 2024
- Yargıtay 5. Ceza Dairesi 2021/9397 E., 2024/4273 K.17 Nisan 2024