Lextum artık Claude ve ChatGPT'de: asistanınız içtihadı uydurmadan, kaynağından getirsin. Nasıl bağlanır? →

İstanbul 15. Asliye Ticaret Mahkemesi 2024/510 E., 2024/451 K.

tarihli karar

Karar Künyesi

Mahkeme
İstanbul 15. Asliye Ticaret Mahkemesi
Karar Tarihi
26 Ağustos 2024
Esas No
2024/510
Karar No
2024/451
Konu
İtirazın İptali (Bankacılık Sözleşmesinden Kaynaklanan )

Karar Özeti

T.C.
İSTANBUL
15. ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ
ESAS NO : 2024/510 Esas
KARAR NO : 2024/451
DAVA : İtirazın İptali (Bankacılık Sözleşmesinden Kaynaklanan )
DAVA TARİHİ : 23/08/2024
KARAR TARİHİ : 26/08/2024
Mahkememize tevzi olunan İtirazın İptali (Bankacılık Sözleşmesinden Kaynaklanan) davasının dava dilekçesi incelendi.
GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ
Davacı taraf dava dilekçesinde özetle; davalı ile müvekkili Banka, 24.08.2021 tarihli Maaş Ödemeleri Protokolü akdetmiştir. Taraflar, 06.09.2021 tarihinde akdedilen ek protokol ile Maaş Protokolü'nün 15.12.2024 tarihine kadar geçerli olacağı hususunu kararlaştırdıklarını maaş ödeme protokolünün; genel olarak banka ve kuruluşlar arasında akdedilen ve kuruluşun belirli bir süre boyunca belirli bir sayıda personele ait maaş ödemelerinin protokoldeki banka aracılığı ile yapılmasını, bunun karşılığında da banka tarafından kuruluşa promosyon ödemesi yapılmasını öngören bir protokol olduğunu, huzurdaki davaya konu Maaş Ödeme Protokolü'nün 3.2.maddesi gereğince davalı, protokol süresi boyunca personellerine ait maaş ödemelerinin müvekkili Banka aracılığıyla yapılması koşuluyla kendisine 3.1'inci madde ile kararlaştırılan promosyon bedeli ödeneceğini, protokolde belirlenen personel sayısından daha az miktarda personele maaş ödemesi yapılması veya maaş ödeme hacminin eksilmesi halinde eksilen personel sayısı ve protokolün kalan süresi ile orantılı kısmını müvekkili bankaya iade edeceğini kabul ve taahhüt ettiğini, Taraflar arasındaki Maaş Protokolünün 24.08.2021 tarihinde akdedilmiş...

Tam metni ve tüm kararları görüntüleyin

Lextum.ai'ya giriş yaptıktan sonra sınırsız, süresiz ve ücretsiz erişebilirsiniz.

Ücretsiz Başla