Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2024/4879 E., 2024/6370 K.
tarihli karar
Karar Künyesi
- Mahkeme
- Yargıtay 9. Hukuk Dairesi
- Karar Tarihi
- 2 Nisan 2024
- Esas No
- 2024/4879
- Karar No
- 2024/6370
Karar Özeti
MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
SAYISI : 2019/251 E., 2023/676 K.
KARAR : Davanın kısmen kabulü
TEMYİZ EDENLER : Taraf vekilleri
Taraflar arasında alacak davasında verilen karar hakkında yapılan temyiz incelemesi sonucunda, Dairece Mahkeme kararının bozulmasına karar verilmiştir.
Mahkemece bozmaya uyularak yeniden yapılan yargılama sonucunda; davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
Mahkeme kararı davacı ve davalı vekilleri tarafından temyiz edilmekle; kesinlik, süre, temyiz şartı ve diğer usul eksiklikleri yönünden yapılan ön inceleme sonucunda, temyiz dilekçelerinin kabulüne karar verildikten ve Tetkik Hâkimi tarafından hazırlanan rapor dinlendikten sonra dosyadaki belgeler incelenip gereği düşünüldü:
I. DAVA
Davacı vekili dava dilekçesinde; müvekkilinin, davalı Şirketin farklı şubelerinde çalıştığını, söz konusu çalışma süresince işveren tarafından yaptırılan fazla çalışmaların ücretlerinin ödenmediğini, bu nedenle davalı Bankanın temerrüde düşürüldüğünü ileri sürerek fazla çalışma ücreti alacağının temerrüt tarihinden itibaren bankalarca uygulanan en yüksek mevduat faizi ile davalıdan tahsiline karar verilmesini talep etmiştir.
II. CEVAP
Davalı vekili cevap dilekçesinde; davacının fazla çalışma ücretine hak kazanabilmesi için bir görevlendirme yazısının bulunması gerektiğini, davacıya fazla çalışma yapması için bir bildirimde bulunulmadığını, ayrıca davacının bu durumu kanıtlar bir belge sunmadığını, diğer yandan davacının tâbi olduğu İnsan Kaynakları Yönergesi uyarınca davacının aldığı ücretin yılık 270 saat...
SAYISI : 2019/251 E., 2023/676 K.
KARAR : Davanın kısmen kabulü
TEMYİZ EDENLER : Taraf vekilleri
Taraflar arasında alacak davasında verilen karar hakkında yapılan temyiz incelemesi sonucunda, Dairece Mahkeme kararının bozulmasına karar verilmiştir.
Mahkemece bozmaya uyularak yeniden yapılan yargılama sonucunda; davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
Mahkeme kararı davacı ve davalı vekilleri tarafından temyiz edilmekle; kesinlik, süre, temyiz şartı ve diğer usul eksiklikleri yönünden yapılan ön inceleme sonucunda, temyiz dilekçelerinin kabulüne karar verildikten ve Tetkik Hâkimi tarafından hazırlanan rapor dinlendikten sonra dosyadaki belgeler incelenip gereği düşünüldü:
I. DAVA
Davacı vekili dava dilekçesinde; müvekkilinin, davalı Şirketin farklı şubelerinde çalıştığını, söz konusu çalışma süresince işveren tarafından yaptırılan fazla çalışmaların ücretlerinin ödenmediğini, bu nedenle davalı Bankanın temerrüde düşürüldüğünü ileri sürerek fazla çalışma ücreti alacağının temerrüt tarihinden itibaren bankalarca uygulanan en yüksek mevduat faizi ile davalıdan tahsiline karar verilmesini talep etmiştir.
II. CEVAP
Davalı vekili cevap dilekçesinde; davacının fazla çalışma ücretine hak kazanabilmesi için bir görevlendirme yazısının bulunması gerektiğini, davacıya fazla çalışma yapması için bir bildirimde bulunulmadığını, ayrıca davacının bu durumu kanıtlar bir belge sunmadığını, diğer yandan davacının tâbi olduğu İnsan Kaynakları Yönergesi uyarınca davacının aldığı ücretin yılık 270 saat...
Tam metni ve tüm kararları görüntüleyin
Lextum.ai'ya giriş yaptıktan sonra sınırsız, süresiz ve ücretsiz erişebilirsiniz.
Yargıtay Kararlarından
- Yargıtay 2. Ceza Dairesi 2023/223 E., 2024/5357 K.2 Nisan 2024
- Yargıtay 2. Ceza Dairesi 2023/529 E., 2024/5356 K.2 Nisan 2024
- Yargıtay 2. Ceza Dairesi 2023/564 E., 2024/5355 K.2 Nisan 2024
- Yargıtay 1. Hukuk Dairesi 2024/779 E., 2024/2707 K.2 Nisan 2024
- Yargıtay 1. Hukuk Dairesi 2022/7297 E., 2024/2689 K.2 Nisan 2024
- Yargıtay 1. Hukuk Dairesi 2022/2706 E., 2024/2686 K.2 Nisan 2024