Lextum artık Claude ve ChatGPT'de: asistanınız içtihadı uydurmadan, kaynağından getirsin. Nasıl bağlanır? →
Türkiye'nin en kapsamlı yargı kararları arşivinde arama yapın. Anayasa Mahkemesi, Yargıtay ve Danıştay kararlarına hızlıca erişin.
Yargıtay kararları
"...eylemiyle ulaşılan çözümü haklı kılıcı zorunlu öğelerinin ve bu eylemin sanık tarafından işlendiğinin Kanuna uygun olarak yürütülen duruşma sonucu saptandığı, bütün kanıtlarla aşamalarda ileri sürülen iddia ve savunmaların temyiz denetimini sağlayacak biçimde ve eksiksiz sergilendiği, özleri değiştirilmeksizin tartışıldığı, vicdani kanının kesin, tutarlı ve çelişmeyen verilere dayandırıldığı,..."
"GEREKÇE <br>Haksız tahrik hükümlerinin uygulanabilmesi için aranan koşulların oluşmadığı anlaşılmış; ayrıca olay tutanağı, katılan beyanı ve tanık anlatımları doğrultusunda sanığın üzerine atılı suçu işlediğine yönelik Mahkemenin takdir ve gerekçesinde bir hukuka aykırılık görülmemiştir."
"...olay tutanağı, şikayetçi beyanları ve bu beyanları doğrulayan tanık anlatımları doğrultusunda suça sürüklenen çocuğun üzerine atılı suçu işlediğine yönelik Mahkemenin takdir ve gerekçesinde bir hukuka aykırılık görülmemiştir. <br>Suça sürüklenen çocuğa yükletilen hakaret eylemiyle ulaşılan çözümü haklı kılıcı zorunlu öğelerinin ve bu eylemin suça sürüklenen çocuk tarafından işlendiğinin Kanuna..."
"Temyize konu edilen miktarın kesinlik sınırının altında kalması hâlinde anılan Kanun'un 366 ncı maddesi atfıyla aynı Kanun'un 352 nci maddesinin birinci fıkrasının (b) bendi uyarınca temyiz dilekçesinin reddine karar vermek gerekir."
"...elektronik ortamda bulunmadığı belirlenmiştir. <br>Bu itibarla sözü geçen eksiklikler giderildikten sonra temyiz incelemesi yapılmak üzere dosyanın Daireye gönderilmesi gerekir. <br>KARAR <br>Açıklanan sebeplerle; <br>Belirtilen işlemlerin yerine getirilmesi için dosyanın İtiraz Hakem Heyetine iletilmek üzere mahkemeye GERİ ÇEVRİLMESİNE,02.12.2024 tarihinde oy birliğiyle karar verildi."
"...ve üst hadlerine göre aynı Kanun'un 66 ncı maddesinin birinci fıkrasının (e) bendi gereği 8 yıllık olağan zamanaşımı süresinin öngörüldüğü anlaşılmıştır. <br>2. 5237 sayılı Kanun'un 67 nci maddesinin ikinci fıkrasının (d) bendi uyarınca zamanaşımı süresini kesen 17.12.2015 tarihli mahkûmiyet kararlarından itibaren 8 yıllık olağan zamanaşımı süresinin gerçekleşmiş olduğu belirlenmiştir. <br>IV."
"...gerektiğini belirterek davanın reddini istemiştir. <br>III.UYUŞMAZLIK HAKEM HEYETİ KARARI <br>Uyuşmazlık Hakem Heyetinin tarihi ve sayısı yukarıda yazılı kararıyla; davanın kabulü ile 360.000,00 TL tazminatın davalıdan tahsiline ve kabul edilen 360.000,00 TL tazminat tutarının 02.06.2023 tarihinden itibaren işleyecek yasal faizi ile davalı ... kuruluşundan tahsiline karar verilmiştir. <br>IV."
"...tarihinde ulaşmış, bu tarihi izleyen beşinci günün sonu olan 27.07.2022 tarihinde tebliğ edilmiş sayılmış, davalı tarafından verilen temyiz dilekçesi ise yasal süre geçirildikten sonra 09.09.2022 tarihinde UYAP üzerinden gönderilmiştir. <br>KARAR <br>Açıklanan sebeplerle; <br>Davalı vekilinin temyiz dilekçesinin süreden REDDİNE, <br>Peşin alınan temyiz harcının istek hâlinde davalıya..."
"Ancak; <br>Sanığın 30.01.2018 tarihli duruşmada epilepsi hastası olduğunu, nöbet geçirdiği için olayları hatırlamadığını belirtmesi ve hastalığına ilişkin 02.08.2016 tarihli sağlık kurulu raporu sunması karşısında; suç tarihi itibarıyla 5237 sayılı Kanun'un 32."
"...Heyetinin tarihi ve sayısı yukarıda yazılı kararıyla; dosya kapsamı ve alınan bilirkişi raporlarına dayanılarak, davanın kabulü ile başvuru sahibine 45.623,22 TL sürekli iş göremezlik tazminatı, 2.143,86 TL geçici iş göremezlik tazminatı olmak üzere toplam 47.767,08 TL'nin 09.09.2021 tarihinden itibaren yasal faizi ile birlikte tahsili ile davacıya ödenmesine ve 7.010,00 TL vekalet ücretinin..."
"UYUŞMAZLIK HAKEM HEYETİ KARARI <br>Uyuşmazlık Hakem Heyetinin tarihi ve sayısı yukarıda yazılı kararıyla; dosya kapsamı ve alınan bilirkişi raporlarına dayanılarak, davanın kabulü ile 241.422,30 TL sürekli iş göremezlik tazminatının 28.12.2021 temerrüt tarihinden itibaren işleyen yasal faizi ile birlikte aleyhinde başvuru yapılmış olan davalıdan..."
"CEVAP <br>Davalı vekili cevap dilekçesinde; davalıya usulüne uygun başvuru yapılmadığını, kusur ve maluliyet raporunu kabul etmediklerini belirterek davanın reddini istemiştir. <br>III.UYUŞMAZLIK HAKEM HEYETİ KARARI <br>Uyuşmazlık Hakem Heyetinin tarihi ve sayısı yukarıda yazılı kararıyla; dosya kapsamı ve alınan bilirkişi raporlarına dayanılarak,..."
"...vermek gerekir. <br>Dosya içeriğine göre ve temyize konu edilen toplam miktar 248.821,83 TL olup Bölge Adliye Mahkemesinin karar tarihi itibari ile kesinlik sınırı olan 238.730 TL’nin altında kalmaktadır. <br>KARAR <br>Açıklanan sebeple; <br>Davalı ... San ve Tic Ltd. Şti. vekilinin temyiz dilekçesinin miktardan REDDİNE, <br>Peşin alınan temyiz harcının istek hâlinde davalı ... San ve Tic Ltd."
"...305 inci maddesinin birinci fıkrası gereği resen temyize de tabi olmadığı anlaşılmakla, sanık müdafiinin eski hale getirme ve temyiz isteğinin,1412 sayılı Kanun'un 317 nci maddesi gereği, Tebliğnameye uygun olarak, oy birliğiyle REDDİNE, <br>Esası incelenmeyen dava dosyasının, Mahkemesine gönderilmek üzere Yargıtay Cumhuriyet Başsavcılığına TEVDİİNE, <br>02.12.2024 tarihinde karar verildi. <br>"
"...durum araştırma tutanağı ile sanığın temyiz dilekçesinde belirttiği hususlar bir bütün olarak değerlendirildiğinde, her ne kadar ilk hüküm yalnızca sanık tarafından temyiz edilmiş ise de; sanık hakkında bozma sonrasında hükmedilen hapis cezasının 5237 sayılı Kanun'un 51. maddesi uyarınca ertelenmesinin "cezayı aleyhe değiştirme yasağı"na aykırılık teşkil etmediği belirlenmiştir. Ancak; <br>1."
"CEVAP <br>Davalı vekili cevap dilekçesinde; maluliyet raporunun hatalı olduğunu, kusuru kabul etmediklerini belirterek davanın reddine karar verilmesini istemiştir. <br>III. UYUŞMAZLIK HAKEM HEYETİ KARARI <br>Uyuşmazlık Hakem Heyetinin yukarıda tarih ve sayısı belirtilen kararı ile; başvurunun kabulü ile 125.555,67 TL sürekli iş göremezlik tazminatı, 25.528,25 TL geçici iş göremezlik..."
"...ödenmeyen ücret alacağı bulunduğunu, fazla çalışma yaptığını, hafta tatili, ulusal bayram ve genel tatil günlerinde çalıştığını, karşılığı ücretlerin ödenmediğini, yıllık izinlerin kullandırılmadığını ileri sürerek kıdem ve ihbar tazminatları ile ücret alacağı, yıllık izin, fazla çalışma, hafta tatili, ulusal bayram ve genel tatil ücreti alacaklarının KWD cinsinden faiziyle birlikte..."
"...ödenmeyen ücret alacağı bulunduğunu, fazla çalışma yaptığını, hafta tatili, ulusal bayram ve genel tatil günlerinde çalıştığını, karşılığı ücretlerin ödenmediğini, yıllık izinlerin kullandırılmadığını ileri sürerek kıdem ve ihbar tazminatları, ücret, yıllık izin, fazla çalışma, hafta tatili, ulusal bayram ve genel tatil ücreti alacaklarının KWD cinsinden faiziyle birlikte davalıdan..."
"...ödenmeyen ücret alacağı bulunduğunu, fazla çalışma yaptığını, hafta tatili, ulusal bayram ve genel tatil günlerinde çalıştığını, karşılığı ücretlerin ödenmediğini, yıllık izinlerin kullandırılmadığını ileri sürerek kıdem ve ihbar tazminatları, ücret, yıllık izin, fazla çalışma, hafta tatili, ulusal bayram ve genel tatil ücreti alacaklarının KWD cinsinden faiziyle birlikte davalıdan..."
"CEVAP <br>Davalı ... ... vekili cevap dilekçesinde özetle; davacının çalışma sürelerinin ilgili Kurumlara düzenli ve tam olarak bildirildiğini, çalışma sürelerinin eksik gösterildiğinin doğru olmadığını, resmi kayıtlarla da bu durumun ortada olduğunu beyan ederek haksız açılan davanın reddine karar verilmesini talep etmiştir."