Lextum artık Claude ve ChatGPT'de: asistanınız içtihadı uydurmadan, kaynağından getirsin. Nasıl bağlanır? →

Yargıtay 10. Hukuk Dairesi 2024/1657 E., 2024/3025 K.

tarihli karar

Karar Künyesi

Mahkeme
Yargıtay 10. Hukuk Dairesi
Karar Tarihi
21 Mart 2024
Esas No
2024/1657
Karar No
2024/3025

Karar Özeti

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
SAYISI : 2019/270 E., 2022/567 K.
KARAR : Kısmen Kabul
Taraflar arasında görülen rücuan tazminat istemli davadan dolayı verilen karar hakkında yapılan temyiz incelemesi sonucunda, Dairece kararının bozulmasına karar verilmiştir.
Mahkemece bozmaya uyularak yeniden yapılan yargılama sonucunda; davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
Karar davacı Kurum ve davalılar ... Tekstil İplik Dokuma Boya ... İnş. San. Tic. Ltd. Şti. ve ... vekilleri tarafından temyiz edilmekle, süre, temyiz şartı ve diğer usul eksiklikleri yönünden yapılan ön inceleme sonucunda temyiz dilekçesinin kabulüne karar verildikten ve Tetkik Hâkimi ... tarafından hazırlanan rapor dinlendikten sonra dosyadaki belgeler incelenip gereği düşünüldü:
I. DAVA
Davacı Kurum vekili dava dilekçesi ve ıslah dilekçesi ile Kurum sigortalısı ...'ın davalı şirkette sigortasız çalışmakta iken 24.10.2011 tarihinde fabrika içerisindeki naylon brandaların düzeltilmesi işinde, işyeri çalışanı (diğer davalı) ... ile birlikte çalışırken ...'ın kullanımında olan forkliftin üzerine düşmesi sonucu yaralandığı, neticede sürekli iş göremezliği oluşan kazalı sigortalıya 33703,40 TL, peşin değerli gelir bağlandığı, 4209,75 TL iş göremezlik ödeneği ödendiği, 13663,03 TL tedavi gideri ödendiğini, iş kazasının meydana gelişinde davalı işveren ve işyeri çalışanı diğer davalının kusurlu olduğunu ayrıca işveren hakkında sigortasız işçi çalıştırması nedeniyle 5510 sayılı Kanun'un 23 üncü maddesinin de tatbiki gerektiği belirtilerek 5510 sayılı Kanun'un ilgili...

Tam metni ve tüm kararları görüntüleyin

Lextum.ai'ya giriş yaptıktan sonra sınırsız, süresiz ve ücretsiz erişebilirsiniz.

Ücretsiz Başla