Yargıtay 10. Hukuk Dairesi 2024/774 E., 2024/1685 K.

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
SAYISI : 2022/519 E., 2023/655 K.
KARAR : Kısmen Kabul
Taraflar arasındaki prime esas kazançların tespiti davasından dolayı yapılan yargılama sonunda Mahkemece davanın kısmen kabulüne dair verilen karar davacı ve davalı Kurum vekili tarafından temyiz edilmiş, Yargıtay (kapatılan) 21. Hukuk Dairesince yapılan inceleme sonunda bozulmuş ve Mahkemece bozma doğrultusunda yapılan yargılama sonucunda davanın kabulüne karar verilmiş, karar davalı Kurum vekilince temyiz edilmiş, Dairemizce yapılan inceleme sonucunda karar bozulmuştur.
Mahkemece bozma doğrultusunda yeniden yapılan yargılama sonucunda davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
Mahkeme kararı davalı Kurum vekili tarafından temyiz edilmekle; kesinlik, süre, temyiz şartı ve diğer usul eksiklikleri yönünden yapılan ön inceleme sonucunda, temyiz dilekçesinin kabulüne karar verildikten ve Tetkik Hâkimi ... tarafından hazırlanan rapor dinlendikten sonra dosyadaki belgeler incelenip gereği düşünüldü:
I. DAVA
Davacı dava dilekçesinde; davalı iş yerinde 22.10.2002 tarihinden 28.02.2012 tarihine kadar kesintisiz çalıştığını, iş akdinin feshinden sonra işçilik alacaklarının tahsili amacıyla İstanbul Anadolu 6. İş Mahkemesinin 2013/155 E. sayılı dosyasından açtığı davayı kazandığını, çalıştığı dönemde primlerinin aldığı maaş üzerinden değil asgari ücret civarında ödendiğini, işe girdikten sonra maaşlarının 2002 yılında 460 TL , 2003 yılında 600 TL, 2004 yılında 950 TL, 2005 yılında 1.200 TL, 2006 yılında 1.400 TL, 2007 yılında 1.600 TL, 2008...